Porthal Paulista - Soluções Integradas

Início: 02/04/2012
Fim: 02/04/2012

Objetivo
Ampliar o inovar o conhecimento do papel da liderança nas organizações atuais, mediante a reflexão de conteúdos atualizados e o autoconhecimento das competências e estilos de atuação do próprio participante.
Este curso é destinado aos profissionais que buscam o desenvolvimento de competências de liderança de pessoas e aprimoramento das suas habilidades pessoais.

Público alvo
Profissionais que liderem grupos de pessoas, que tenham o desafio de gerar resultados com e através das pessoas.

Programa
1. Liderança: ciência ou arte?
2. A missão do Líder nas organizações.
3. Exigências da liderança no contexto atual.
4. Os diferentes perfis de Liderança (personagens história): prós e contras.
5. A arte de se relacionar e liderar pessoas.
6. Competências necessárias para a excelência da liderança:
• Comunicação motivadora
• Visão proativa de gestão e organização do trabalho
• Delegação e Engajamento das pessoas
• Mediação de conflitos
7. Sinergia para liderança de resultados.
8. Líder que faz a diferença X equipes de sucesso.

Oficinas de Interação
Neste momento, os participantes realizarão um estudo de caso e um processo de auto-avaliação para identificar suas características fortes, que influenciam positivamente o exercício da liderança e, suas características que necessitam ser trabalhadas para melhorar resultados.

Inscrições:
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